利通区纪委监委派驻纪检监察组为充分发挥“派”的权威、“驻”的优势，聚焦派驻监督主责主业，创新推行“专项+日常+节点”+“回头看”动态监督模式，提升派驻监督效能。

　　扎实开展专项整治，强化政治监督。面对新形势下的纪检监察监督重任，各派驻纪检组坚决贯彻落实上级重大部署，强化政治监督，及早谋划推动，前移监督关口，持续深入派驻单位，聚焦重点领域开展专项治理，纠治形式主义、官僚主义，整治教育领域侵害群众利益不正之风，治理乡村振兴领域腐败和作风问题，不折不扣落实好专项整治的主要任务和关键环节。采取宣传动员、自查自纠、督查纠治“三步走”策略，由内而外发现问题、找出问题，采用“拉网式”罗列问题、“清单式”梳理问题、“多方式”整改问题的工作方式，严肃查处侵害群众利益的问题，有力推动“五大专项”整治取得重大成效，切实促进各项惠民富民政策措施落到实处。

　　做深做细日常监督，擦亮派驻“探头”。压紧压实各部门党组主体责任，对发现的苗头性、倾向性问题，结合日常掌握情况主动运用监督执纪“第一种形态”，切实让“红红脸、出出汗”成为常态。组织开展作风建设“五个一”纠“四风”活动（召开一次警示教育大会、组织一次集中谈话、开展一次廉政辅导、每月一次督查检查、每季度一次“回头看”抽查），打好纠治“四风”组合拳，持续营造风清气正的工作氛围。细化日常监督内容，通过会议监督、谈话监督等程序方法，进一步提高监督的精准性、实效性。

　　盯紧抓牢重要节点，筑牢安全防线。紧盯重要时间节点，与被监督单位联合开展党性教育、警示教育、忠诚教育等活动。一是清廉宣教“常态化”，利用元旦、端午等重要时间节点，通过手机短信、微信公众号、互联网站等媒介推送典型案例及廉政提醒信息，使干部常看常记；二是廉洁提醒“信息化”，遇法定节假日制作电子警示贺卡，联合各单位拍摄警示短视频，寓教于乐，促廉洁教育入脑入心；三是 警示教育“多样化”，结合“五·四”青年节，与驻在单位联合开展有关青年干部廉洁从政主题的教育活动，进一步激发年轻干部干事创业活力，切实增强被监督单位党员干部廉洁从政意识，筑牢拒腐防变思想基础。

　　强化督导检查，提升“回头看”质效。坚持把落实党的二十大精神、习近平总书记视察宁夏重要讲话重要指示批示精神、自治区第十三次党代会安排部署等重要工作落实情况作为政治监督的内容，紧扣推动高质量发展、经济社会发展成果、解决好群众身边急难愁盼问题等党中央重大决策部署和自治区、吴忠市、利通区委重要工作部署加强监督检查，督促落实落地。并每季度回头抽查落实情况，以“回头看”推进“向前看”，促进监督、整改、治理有机衔接，不断推动长效机制的建立完善。（派驻第二纪检监察组 马慧）